Проект постановления правительства региона о реорганизации санатория «Серегово» разместили на портале общественных обсуждений нормативных актов Республики Коми и их проектов. До 14 декабря все желающие могут прокомментировать проект.
В пояснительной записке указали, что необходимость объединения «Серегово» с санаториями "Лозым" и "Кедр" обусловлена оптимизацией расходов в рамках реализации плана оптимизации инфраструктуры здравоохранения Коми на 2025-2028 годы.
У руководства "Серегово" есть опыт открытия своих филиалов на базе имущественных комплексов ООО "Санаторий "Северное сияние" и ООО "Санаторий "Колос". Сейчас филиал на базе санатория "Колос" находится под полным хозяйственным ведением санатория "Серегово", включая все сферы деятельности (медицинскую, жилищно-коммунальную), жилую инфраструктуру, функционирование пищеблока. По результатам создания филиалов получен большой положительный эффект как в социальной, так и в экономической сфере.
Кроме того, в филиалах существенно сокращены расходы на административно-управленческий аппарат в результате организации централизованного управления от головного учреждения в сфере администрирования, экономического планирования, бухгалтерского учета и кадров. Сэкономленные финансы распределили на развитие инфраструктуры и материально-технической базы. Аналогично должно получится и с реорганизацией "Серегово". Сэкономленные средства планируют также вложить в развитие инфраструктуры и материально-технической базы санаториев "Кедр" и "Лозым".
Минздрав ожидает рост социальной удовлетворенности пациентов, расширение объема санаторно-курортных услуг, повышение оздоровительного эффекта. Риски реорганизации не усматриваются.
По плану оптимизации инфраструктуры здравоохрениния срок окончания реорганизации запланирован на июнь 2026 года.
В ходе реорганизации предварительно планируется сокращение 7 специалистов административно-управленческого и прочего персонала, из них 1 - главного врача, 2 - главные бухгалтера, 1 – начальник отдела кадров, 1 – начальник экономического отдела, 2 - сотрудники бухгалтерских и экономических служб).
По предварительным подсчетам экономический эффект в результате оптимизации штатной численности административно-управленческого и прочего персонала при выполнении дублирующих функций по фонду оплаты труда с учетом страховых начислений составит 8,57 млн рублей. Экономия финансовых средств от вышеуказанных мероприятий будет направлена на заработную плату медицинских работников, коммунальные услуги, содержание и другие расходы.
